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  臺海網(微博)4月25日訊 據臺灣“東森新聞”報道,臺灣“醫療改革基金會”23日召開記者會,指出“健保署”自2009年至去年共補貼醫院71億元(新臺幣,下同)改善護理人力,深入檢視成效卻發現,有4成左右的醫院拿了錢後,護理人力不增反減,痛批“衛生福利部”變成“醫院福利部”,不但讓護理人員更加辛苦,71億元的補助更像是被丟進水裡。
  “醫改會”執行長劉淑瓊表示,健保自2009至2013年加碼71億辦理《提升住院護理照護質量方案》,預計今年還要再編20億元,但有超過5成的醫院整體護理人力卻沒增加。還指出減人最多的醫院,包括臺北榮總、中山醫大和汐止國泰,甚至照樣拿到高額補助。
  除了“拿錢不做事”,讓原本醫護人員的過勞情況沒改善甚至惡化,“醫改會”董事長劉梅君還指出,儘管臺灣護病比標準已比島外寬鬆,仍高達8成醫學中心不合格;地區醫院即使看似合格率較高,病安問題也有大漏洞,如允許大夜班一名護士照護20人,地區醫院還有出現大夜班一名護士照護30床病患的鐵人數據。
  “醫改會“要求,“衛福部”應立即啟動“各醫院按月公開護病比”、“補助與護病比連動”、“護病比列醫院評鑒‘死當’科目”等3項護理人力改革行動,兌現當局讓“護士不再血汗”的政治承諾,也保障病人生命不再遭受護士過勞危害。
  責任編輯:吳生林  (原標題:健保補貼71億增聘護士臺灣過半醫院只拿錢不補人)
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